Tak Main-main, Perusahaan Ini Hadiahi Karyawan Emas Setara Rp825 Juta

Kabar mengejutkan datang dari dunia kerja, Bunda, karena ada perusahaan hadiahi emas ke karyawan dengan nilai fantastis. Nominalnya bahkan setara ratusan juta rupiah dan membuat banyak orang tercengang.

Fenomena perusahaan hadiahi emas ke karyawan ini pun memicu berbagai reaksi, mulai dari kagum hingga rasa ingin tahu lebih jauh. Banyak yang bertanya-tanya, bagaimana kebijakan seperti ini bisa terjadi dan apa yang melatarbelakanginya.

Di balik kabar perusahaan hadiahi emas ke karyawan, tersimpan cerita yang patut disimak sampai tuntas. Yuk, lanjut baca agar Bunda tidak ketinggalan informasi lengkap dan fakta menariknya.

Perusahaan hadiahi emas ke karyawan loyal lebih dari 10 tahun

Kabar tentang perusahaan hadiahi emas ke karyawan ini langsung menjadi perhatian karena nilainya sangat besar. Menurut Shin Min Daily News, yang dikutip dari laman Mothership, program ini diberikan kepada karyawan yang sudah bekerja lebih dari 10 tahun sebagai bentuk penghargaan loyalitas.

Dalam program perusahaan hadiahi emas ke karyawan, lebih dari 100 pegawai menerima penghargaan tersebut. Pemberian ini dilakukan tanpa melihat jabatan, selama memenuhi masa kerja yang ditentukan.

Kebijakan perusahaan hadiahi emas ke karyawan ini juga dilakukan saat momen penting perusahaan. Hal tersebut sekaligus menjadi simbol terima kasih atas dedikasi karyawan yang telah bekerja selama bertahun-tahun. 

Langkah perusahaan hadiahi emas ke karyawan ini dinilai tidak biasa di dunia kerja modern. Oleh karena itu, kabar ini cepat menyebar dan membuat banyak orang penasaran dengan detailnya.

Profil singkat bisnis di balik program perusahaan hadiahi emas ke karyawan

Cerita perusahaan hadiahi emas ke karyawan ini datang dari perusahaan F&B yang berkembang pesat di Singapura. Perusahaan ini awalnya hanya usaha nasi campur sederhana pada 1994 sebelum berkembang menjadi sangat besar. 

Kini, perusahaan tersebut telah mengelola sekitar 160 restoran dan lebih dari 30 coffee shop. Jumlah karyawannya bahkan juga sudah menembus lebih dari 1.200 orang.

Keberhasilan bisnis tersebut menjadi latar belakang kuat lahirnya program perusahaan hadiahi emas ke karyawan. Perusahaan selalu ingin menjaga hubungan baik dengan tenaga kerja atau karyawannya yang sudah lama berkontribusi. 

Langkah perusahaan hadiahi emas ke karyawan juga menunjukkan strategi perusahaan dalam mempertahankan karyawan berpengalaman. Hal ini dinilai penting untuk menjaga kualitas layanan dan operasional bisnis perusahaan. 

Momen spesial perayaan anniversary saat perusahaan hadiahi emas ke karyawan

Hadiah emas untuk para karyawan diberikan dalam acara makan malam perayaan ulang tahun perusahaan pada 6 Februari 2026 lalu. Acara tersebut digelar dalam rangka anniversary ke-32 perusahaan.

Dalam acara makan malam tersebut, karyawan menikmati jamuan makan dan hiburan. Bahkan terdapat lucky draw yang membuat suasana menjadi semakin meriah.

Momentum perayaan makan malam dan menghadiahi emas ke karyawan terasa lebih spesial. Penghargaan tersebut diberikan langsung dalam suasana yang penuh akan apresiasi. 

Melalui momen tersebut, perusahaan tersebut tidak hanya menjadi hadiah biasa. Program ini juga menjadi simbol kebersamaan antara perusahaan dan pegawai.

Detail hadiah emas dari perusahaan: Berat, kadar, dan nilainya

Dalam fenomena perusahaan hadiahi emas ke karyawan, hadiah yang diberikan berupa plakat emas murni 999. Berat emas berkisar antara 20 gram hingga 30 gram tergantung masa kerja karyawan di perusahaan tersebut. 

Karyawan yang telah bekerja selama 10–14 tahun di perusahaan tersebut akan mendapatkan 20 gram emas. Masa kerja selama 15–19 tahun mendapat 25 gram, sedangkan lebih dari 20 tahun mendapat 30 gram.

Berdasarkan situs web SK Jewellery, setiap gram emas 999 saat ini dihargai Rp3,6 juta. Sebuah lempengan emas 20 gram setara dengan sekitar Rp72 juta dalam harga saat ini.

Setiap hadiah plakat emas tersebut juga diukir logo perusahaan dan masa kerja penerima. Bahkan nama karyawan juga dicantumkan pada bagian bingkai hadiah. 

Nilai total hadiah dalam program perusahaan hadiahi emas ke karyawan diperkirakan melebihi Rp6,6 miliar. Hal ini membuat program tersebut semakin mencuri perhatian banyak orang. 

Alasan perusahaan membuat program perusahaan hadiahi emas ke karyawan

Program perusahaan hadiahi emas ke karyawan dibuat sebagai bentuk rasa terima kasih kepada karyawan. Perusahaan ingin menghargai dedikasi mereka selama puluhan tahun.

Direktur utama pendiri Chang Cheng, Kok Kuan Hwa, menyebutkan bahwa penghargaan ini untuk mengapresiasi kerja keras tim. Mereka menilai karyawan telah membantu perusahaan bertahan dan berkembang. 

"Ini hanya untuk berterima kasih kepada tim atas kerja keras dan dedikasi mereka selama 32 tahun terakhir dan tetap bersama kami dalam suka dan duka," kata Kok Kuan Hwa, dikutip dari Mothership. 

"Saya hanya ingin berterima kasih kepada semua orang dari lubuk hati saya,” lanjutnya. 

Sebelum itu, perusahaan tersebut juga pernah memberi hadiah jam tangan mewah kepada pegawai lama. Jam tangan mewah tersebut ditaksir sekitar Rp20 juta. Hal ini menunjukkan konsistensi perusahaan dalam memberikan penghargaan kepada para karyawannya.

Perusahaan asal Singapura itu juga ingin terus mencari cara lain untuk mengapresiasi para pegawainya. Tujuannya agar para karyawan merasa lebih dihargai dan betah bekerja dalam jangka panjang.

Bunda, kisah perusahaan hadiahi emas ke karyawan ini bisa menjadi gambaran bahwa apresiasi kerja keras dapat dilakukan dengan cara yang luar biasa. Semoga langkah perusahaan hadiahi emas ke karyawan seperti ini bisa menginspirasi banyak tempat kerja untuk semakin menghargai loyalitas para pegawainya. 

Bagi Bunda yang mau sharing soal parenting dan bisa dapat banyak giveaway, yuk join komunitas HaiBunda Squad. Daftar klik di SINI. Gratis!